Il Fondo Nuove Competenze 2024 rappresenta una preziosa opportunità per le aziende propense all’investimento nella formazione del proprio personale.
Attraverso un sistema di contributi a fondo perduto si potrebbe arrivare
- il 100% dei contributi assistenziali e previdenziali dei dipendenti (al netto degli eventuali sgravi contributivi)
- il 60% della retribuzione oraria delle ore destinate alla formazione.