Corso preposti

Giornate formative e orari

• 20 Marzo 2026 > 9.00-13.00
• 8 Aprile 2026 > 9.00-13.00
• 10 Aprile 2026 > 9.00-13.00

Informazioni

Il D.Lgs. 81/08 definisce il Preposto come “la persona che, in ragione delle competenze professionali e nei limiti di poteri gerarchici e funzionali, sovrintende alla attività lavorativa e garantisce l’attuazione delle direttive ricevute, controllandone la corretta esecuzione da parte dei lavoratori ed esercitando un funzionale potere di iniziativa”.

Il preposto è una delle figura principali nella gestione della sicurezza sul lavoro poiché ha l’obbligo di vigilare e sovrintendere l’attività lavorativa, garantendo il rispetto e l’attuazione da parte dei lavoratori delle direttive ricevute e impartite dal datore di lavoro.

Il presente corso ha lo scopo di ottemperare all’obbligo di fornire ai preposti un’adeguata e specifica formazione e un aggiornamento periodico in relazione ai propri compiti in materia di salute e sicurezza del lavoro, in conformità a quanto stabilito dall’Accordo Stato Regioni.

Modulo giuridico-normativo

• Individuazione del preposto;
• Preposto di fatto ed effettività del ruolo;
• Compiti e obblighi del preposto;
• Relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione.
• Gestione e organizzazione della sicurezza
• Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da parte dei lavoratori di cui all’art. 19 del d.lgs. n. 81/2008;
• Modalità di comunicazione e relazione con i soggetti della prevenzione aziendale.
• Valutazione delle situazioni di rischio e controllo della corretta esecuzione da parte dei lavoratori delle attività
• Conoscere le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera;
• Obblighi connessi ai contratti di appalto, d’opera e di somministrazione;
• Gestione del rischio interferenziale e il DUVRI;
• Modalità per sovraintendere e vigilare sulle attività lavorative per garantire l’attuazione delle direttive ricevute;
• L’importanza di individuare e segnalare incidenti e infortuni mancati.

Comunicazione e informazione

• Tecniche e strumenti di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri.

La fruizione del corso da diritto all’attestato di formazione valido ai fini di legge e riconosciuto sul territorio nazionale.

L’attestato di frequenza ha una validità di 2 anni, dopodichè sarà necessario svolgere il corso di aggiornamento della durata di 6 ore (salvo aggiornamenti normativi)

Sanzioni

In base a quanto sancito dall’Art. 56 del D.Lgs. 81/08, per le inadempienze del Preposto sono punite con:

• arresto da uno a tre mesi o con l’ammenda da 500 a 2.000 euro per la violazione dell’articolo 19, comma 1, lett. a), e), f);
• arresto sino a un mese o con l’ammenda da 300 a 900 euro per la violazione dell’articolo 19, comma 1, lett. b), c), d);
• ammenda da 300 a 900 euro per la violazione dell’articolo 19, comma 1, lett. g).

Note

I corsi si svolgono in LINGUA ITALIANA. 
La conoscenza della lingua italiana da parte dei lavoratori stranieri occupati va considerato elemento fondamentale per la comprensione delle regole di sicurezza e conseguentemente dei comportamenti sicuri e corretti da parte dei lavoratori. In riferimento al D.Lgs.81/08, si ricorda che i contenuti della informazione (articolo 36 comma 4) e della formazione (articolo 37 comma 13) devono essere comprensibili per i lavoratori e consentire loro l’acquisizione delle conoscenze e competenze necessarie in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Pertanto, per i lavoratori stranieri, che non hanno conseguito alcun titolo di studio in Italia, verrà effetto un test di comprensione e conoscenza della lingua italiana ANTE ISCRIZIONE AI CORSI.

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